诺瓦利亚共和国特异人士管理局
<h3><strong>⍼诺瓦利亚共和国特异人士管理局</strong></h3>
<h4><strong>机构档案</strong></h4>
<ul>
<li><strong>机构全称</strong>：诺瓦利亚共和国特异人士管理局</li>
<li><strong>上级单位</strong>：诺瓦利亚共和国国务院 与 诺瓦利亚工农●●●军事委员会（双重领导）</li>
<li><strong>机构性质</strong>：国家最高机密行政与军事管制机构</li>
<li><strong>成立时间</strong>：UC8年（原中州共和国特异人士管理局）</li>
<li><strong>总部所在地</strong>：诺瓦利亚共和国首都，赫尔辛港（总部设施位于地下）</li>
<li><strong>机构格言</strong>：天赋归国，为民所用</li>
</ul>
<h4><strong>成立背景与使命</strong></h4>
<p>随着UC元年世界大战的结束和联合政府的成立，以及与国际对手意识 形态竞争的加剧，共和国高层意识到国内零星出现、具有超常能力的“特异人士”是一笔无可估量的战略资产。然而，这些不受控制的能力也潜藏着巨大的社会风险与安全隐患。</p>
<p>为防止能力滥用、避免社会恐慌、并将这些“人形战略武器”有效地纳入国家计划体系，在UC8年，由国务院和中央军委联合签署第77号特别行政令，正式成立“特异人士管理局”。其核心使命是：<strong>确保每一个在中州（现为全诺瓦利亚）境内觉醒的特异人士都被发现、被教育、被管理，并将其能力引导至服务国家与人民的最前线。</strong></p>
<h4><strong>组织架构</strong></h4>
<p>管理局实行高度集中、垂直管理的体制，其结构如下：</p>
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<li>
<p><strong>总局（赫尔辛港）</strong></p>
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<li><strong>局长办公室</strong>：负责总体战略规划与向最高领导层汇报。</li>
<li><strong>政治部</strong>：负责内部思想审查、忠诚度评估与意识 形态教育，确保队伍的“纯洁性”。</li>
<li><strong>战略规划司</strong>：评估特异人士能力的战略价值，制定分配与部署方案。</li>
<li><strong>法律与伦理审查司</strong>：起草并执行《特异功能者管理法案》国内部分，处理相关法律与伦理问题。</li>
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<p><strong>四大职能中心</strong></p>
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<li><strong>筛查与登记中心</strong>：
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<li>建立覆盖全国的“灵髓波动”监测网，结合基层上报体系，确保“发现一个，登记一个”。</li>
<li>为每一位在册特异人士建立绝密档案，包括能力详情、心理评估、社会关系等。</li>
</ul></li>
<li><strong>教育与培训中心</strong>：
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<li>建立诺瓦利亚共和国特异人士教育系统，全国设立多所特殊学校。</li>
<li>对年幼或新发现的特异人士进行教育和管理。</li>
</ul></li>
<li><strong>科研与评估中心（“实验室”）</strong>：
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<li>位于硅谷湾，与诺瓦利亚工业大学深度合作。</li>
<li>研究能力的生物学起源（“灵髓基因链”突变）、分类、量化与开发极限。</li>
<li>负责开发抑制器、增强装置等辅助设备。</li>
</ul></li>
<li><strong>人事与分配中心</strong>：
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<li>根据国家需要与个人能力，将毕业的特异人士分配至各个部门：
<ul>
<li><strong>军队</strong>：作为战略突击力量。</li>
<li><strong>国家重点工程</strong>：利用巨兽化能力进行快速建设、资源开采。</li>
<li><strong>科研机构</strong>：参与前沿科技项目。</li>
<li><strong>政府内部</strong>：少数经过严格审查者进入管理局或其他情报部门。</li>
</ul></li>
</ul></li>
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<li><strong>地方分局</strong>
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<li>在各大行政区首府设立分局，负责本地区的日常监测、初步评估与人员输送。</li>
</ul></li>
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<h4><strong>工作流程</strong></h4>
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<li><strong>发现</strong>：监测网报警或基层上报 → 地方分局出动外勤小组进行接触与确认。</li>
<li><strong>收容</strong>：将目标人物（及其直系亲属，如需）安全转移至最近的安全屋。</li>
<li><strong>评估</strong>：由科研中心团队进行全面的能力测试与心理评估，确定风险等级与发展方向。</li>
<li><strong>教育/改造</strong>：送入特殊机构进行系统教育，或对成年特异人士进行“思想政治改造”。</li>
<li><strong>分配</strong>：人事中心下达分配令，将其派遣至预定岗位。</li>
<li><strong>终身监控</strong>：所有在册特异人士均受到不定期审查与秘密监控，确保其忠诚与稳定。</li>
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<h4><strong>社会影响与争议</strong></h4>
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<li><strong>官方宣传</strong>：管理局被塑造为一个“关怀与引导”特殊公民的福利性与发展性机构，确保他们不会因与众不同而被社会排斥，并能实现“最高的人生价值”。</li>
<li><strong>内部现实</strong>：管理局奉行“能力即责任，责任归于国家”的钢铁信条。管理手段强硬，强调绝对服从。个人意愿通常被置于国家需求之后。</li>
<li><strong>国际观感</strong>：阿斯特利亚联邦等国家多次批评管理局“系统性侵犯兽权”、“将公民武器化”，但诺瓦利亚政府一概驳斥为“对我国内政的恶意干涉与污名化”。</li>
</ul>